一、应聘人员基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。
2.遵守宪法和法律，品行良好。
3.具有岗位所需的学历、专业及技能条件。其中，应聘人员毕业证上标注的学历及专业(专业方向)应当与招聘岗位要求的学历及专业(专业方向)一致。
4.适应岗位要求的身体条件。
5.应聘人员年龄：博士研究生或具有副高级以上职称任职资格的人员为1977年1月1日以后出生，硕士研究生或具有中级职称任职资格的人员为1982年1月1日以后出生，本科学历毕业生为1987年1月1日以后出生。其中取得多个层次学历的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的年龄报名。2017年普通高校毕业生不受年龄限制。
6.具备岗位要求的其他条件(见《甘肃省省直事业单位公开招聘人员岗位列表》)。
二、报名。
1.提交报考申请。。报名申请提交并通过审查后，不可更改，请应聘人员慎重选择报考岗位。报名应聘人员提交的报名申请相关信息须真实、有效。其中所学专业应与毕业证上标注的一致。
2.查询报名序号。应聘人员在输入个人报名信息并保存后，系统会自动生成唯一报名序号。报名序号是应聘人员修改报名信息、查询审查结果和缴费等事项的重要依据和关键字，请务必牢记并注意保密。
3.资格初审。网上报名资格初审工作由招聘单位或其主管部门负责，根据公告要求和“招聘岗位条件”，对应聘者提交的申请在一天内审查完毕。
4.查询资格审查结果。应聘人员成功提交报名申请一天后，可登录报名系统查询本人资格初审情况。报名截止前，已通过资格初审的人员，不能改报其他岗位;报名应聘申请尚未进行资格初审或资格初审未通过的，可以改报其他岗位。
5.缴费。通过资格初审的应聘人员，即可登录缴费页面，按规定缴纳报名费150元，缴费时间：2017年11月10日18:00前每天8:30至18:00。未按期缴费者，视为自动放弃。
三、准考证。
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四、资格复审。
。。对不符合报考条件的应聘人员、在职应聘人员不能提供所在单位同意报考证明的、应聘人员相关材料信息不实并影响资格审查结果的、未按期参加资格复审的人员，招聘单位应按规定取消该报考人员考试资格，不退还报名费。
五、笔试。
笔试开考比例原则上不低于3∶1，不足3∶1的，由招聘单位或主管部门划定最低控制线，在笔试前书面通知应聘者，并报甘肃省人力资源和社会保障厅备案。笔试采取闭卷形式，实行百分制，考题范围为招聘岗位所需的专业知识。笔试时间见各招聘单位招聘岗位列表，地点以准考证为准。。
六、面试。
是否面试由招聘单位决定，决定面试的，实行百分制。面试人选按报考岗位笔试成绩由高到低3∶1的比例确定。达不到3∶1的，由招聘单位或主管部门划定最低控制线，在面试前书面通知应聘者，并报甘肃省人力资源和社会保障厅备案。面试成绩占总成绩的40%，即总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，面试成绩现场公布。。
七、体检和考察。
体检和考察由招聘单位或其主管部门组织，先体检后考察。体检参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《公务员录用体检操作手册》(人社部发〔2013〕58号)文件执行，在甘肃省人力资源和社会保障厅指定的医院进行。复检只能进行一次，体检结论以复检结论为准。
体检、考察中因有不合格出现空缺的，按该岗位综合成绩排序由高到低依次等额递补。
八、成绩公布及拟聘人员公示。
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九、聘用。
公示后符合聘用条件的人员，经主管部门审核，甘肃省人力资源和社会保障厅审批后，按照岗位设置管理有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇，并按规定办理档案、户籍迁转等相关手续。未取得“毕业证”的大学本科生、未取得“毕业证”“学位证”的博士、硕士研究生及毕业证信息在《中国高等教育学生信息网(学信网)》无法查询的考生，不予审批聘用。
审批过程中出现的岗位空缺不再递补。
十、其他事项。
1.考试考务工作由招聘单位和主管部门具体组织实施。
2.不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
3.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格，所缴费用不予退还。
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甘肃省人力资源和社会保障厅
2017年10月25日
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