管理员辞职报告 篇1
您好！
我是在我们工厂车间做管理员的，由于个人身体实在不太好，一些小毛病也是需要经常的去看医生，这份工作也是无法再胜任了，特别是很多时候我有事情要请假，而这份工作又是需要人员一直在车间的，我也是很难兼顾，况且我也是个人想休息下，不想再干了，所以也是向您来递交这份辞职报告。
在车间来做管理员的一个工作，其实我也是做了很久了，这工作的一个时间里面，我都是认真的做好了管理，无论领导有什么样的一个要求，我都是认真的去做好，我知道自己的水平不是太高，而领导愿意信任我，给予我机会，那么我还是要做好的，不能去辜负了领导的一个信任，在我工作的这段期间，也是没有出过什么差错，车间的生产也是做得很好，同事们也是服从我的管理，但是渐渐的我也是感到有些厌倦，可能也是我做的时间真的太久了，而且自己也是有一些小毛病。
身体不太好，也是需要经常的麻烦同事，我去看医生，其实医生也是建议我好好的休息，把这个病养好一些，但我也是不想辜负了领导对于我的一个信任，一直拖着，但而今我也是考虑了好久，觉得还是离职比较好一些，自己去听从医生的一个建议，好好的休息一段时间，请假的事情，其实我也是想过，但是既然决定要走，而且我也是这边的人，我觉得还是回老家那边去好一点，而且也是打算自己去尝试下，自己在老家那边能做什么样的一个工作。我也是挺想家的，毕竟在这边呆了那么长的时间，平时的时候也是没有回家，有时候几年才回去一次，我也是感到自己还是有很多的方面对家庭不住。
这次我离职，也是决定回到老家去找过一份工作，多陪伴家人，并且也是自己会在离职后的一段时间，好好的休息，把自己的身体给调养好，这是我的一个想法，我知道领导不是很想我走，我也是和您沟通过几次了，这次真的是下定了一个决定，我也是不想再拖了，虽然有些不舍，但是后面的路，我也是知道应该怎么样的去走。也是希望领导对于我的这个决定是能够支持的，对于车间的管理，之前我也是和您说了，推荐了合适的人员，在离职前我也是会好好的去做好一个交接，对于我的辞职也是望领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
管理员辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好！
我很抱歉，因为我个人的一些原因，以后不能继续在食堂工作了，所以我现在向您提出辞职，希望您可以同意我的辞职请求。我觉得自己非常的幸运，能够来到我们食堂工作，在这里工作的每一天，我都觉得非常的开心。在这里工作的这段时间，我学到了很多的东西，很感谢您给了我这次表现的机会，让我能够证明我自己的能力。您也教了我很多的东西，对我的发展是很有利的，让我能够在这个行业有所发展。虽然我之后不会继续在食堂工作了，但我会记得我在这里度过的每一天，记得这里的每一样东西。
我们做食堂的，要时刻把食品安全和食品卫生问题放在第一位，要保证每一位用餐人员都能吃到美味有健康的饭菜。我们的采购人员每天都坚持着去采购最新鲜的蔬菜，保证大家吃到的都是最新鲜的食品。同时要注意食品的保存问题，有变质的或者过期要及时的进行处理，防止造成交叉污染，也防止有工作人员不小心把这些不能吃的食品做成菜品给大家吃。我们的菜单也时常更新，避免大家吃腻同样的菜。我们会根据时令蔬菜进行更新，菜品也比较的丰富，种类也比较的多。既有健康的食品，也有好吃的菜品。
在我工作的这段时间，我的表现您也是看到的，我觉得我的表现还是很不错的。自我上任以来，就对我们食堂进行了很多次的改革，您对我的改革也非常的支持。好在我的改革取得了不错的效果，收到了很多的好评，也算没有辜负您对我的信任。食堂的生意是越来越好了，我们也越来越忙碌，但我们每一位员工心里都是非常的开心的，因为有我们每一个人的功劳。我知道，我辞职对我们食堂是有影响的，但我相信我们食堂现在发展得这么好，一定可以招聘到很好的人才来接替我的工作。我会在您招聘到接替我的人之后再离开，不会给食堂带来困扰和麻烦的。
我很感谢您对我的信任，让我能够放手去做我想做的，让我有信心去做。因为有您的鼓励，所以我才敢进行这么多的改革。您对我非常的照顾，我也很感激您。您教会了我很多的东西，您对我的好我会一直记在心里的。希望之后我们食堂的生意能够越来越好，受到大家的喜欢和认可。希望您工作顺利，身体健康。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
管理员辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！
还烦请您尽快找个人来接替我的岗位吧，我已经没办法再给车间提供个人价值了，主要是我最近个人的想法有变，我已经没有了对车间的那种曾经令人动容的热情了，在车间工作了三四年了，我越发觉得自己在这工作非常的枯燥乏味，我把这事也跟我爱人商量过了，她完全赞成我的决定，所以您还是尽快的让我去办理离职手续吧，万分感谢。
我虽然在一年前得到您的赏识，晋升为车间的管理员，我也在工作中尽职尽责，每天都把自己的分内的工作给完成了，之后我也会去帮助别人，毕竟我是主管，我没有理由不帮他们，他们都是年轻人，工作经验都不足，我要是不帮他们，他们估计每天都要加班，但是也正因为这个原因，导致我每天回到家都疲惫不堪，累得我每天晚上都需要我爱人给我捶背按摩，不然真的不能缓解自己身上的疼痛，我爱人他知道我的性格，根本不可能看着那些年轻的小辈，被工作缠身而不帮忙，我真的不是多管闲事，我作为车间的管理员，自然是想要我们车间在我的带领下勇创佳绩，不让任何一个人成为拖后腿的那个，我得想办法提高他们的工作效率啊，这不也是我的本职工作之一吗，我的方法就是言传身教，亲自示范自己的工作方法给他们看。还有就是现在的年轻人太不服从管教了，经常对我的命令就当没听见一样，人还小脾气一个个的到是挺大的，我要是再年轻几岁，我一定好好的给他们一个教训，让他们知道什么叫做尊重长辈，长幼有别。
现如今我是真的觉得累了，我觉得我的身体已经不支持我再这样高强度的工作下去了，我在跟我爱人商量过后，才做出了这个决定，我也是时候享享儿孙福了，每天跟邻里邻居的下下象棋，然后买买彩票试试运气，到了饭点陪着我爱人一起在家做做饭也挺好的，反正我现在就算赚钱也没地方使，儿子已经出息了，根本就不需要我的照拂了，反而是他现在每个月还打钱过来给我用，我没有什么忧愁了，我现在要做的，就是开开心心的玩，好好的把身体养好，被让孩子担心就行。
我今年年纪也大了，就不陪您发家致富了，您的这个厂我觉得还是很有前途的。规格也算中肯，每个车间的技术人员都还算是非常有能力的，这样的工厂在我们市没几个的。最后希望您能在事业是顺顺利利的，身体上健健康康的，一切都好。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
管理员辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
能够胜任物业管理员这份工作实在让我的内心深受感动，这些年来的努力除了是处于对物业管理工作的负责以外也想回报领导对自己的关照，毕竟工作中的努力与同事们的帮助往往都是相辅相成的存在，而我也能够感受到公司温馨的氛围帮助自己在物业管理工作中减少了许多不必要的麻烦，只不过个人方面的原因让我认为自己已经不再适合继续从事物业管理员工作了。
其实初入物业公司的我带着每个年轻人都有的积极与热情，尽管当时对于物业管理员工作的职责并不熟悉却愿意花费许多心思却学习，然而也许是自己比较笨拙的缘故导致原本能够轻易理解的问题迟迟得不到相应的解决，后来还是在同事的指引下让我发现自身的岗位对于物业公司的发展而言是极其重要的，正因为如此让我面对工作中的挑战不能够产生任何退缩的心态才能够对得起领导的期待，所以纵使我在工作中感到有些力不从心也会怀着积极的心态应对物业管理中出现的挑战。
转眼间便已过去好几年的时间也让我逐渐适应了物业管理员的工作内容，虽然领导并未在工作中对自己提出太多要求却难免存在着工作能力间的差距，从我在职场中看到的情况便可以得知很多新同事在这个岗位上做得比自己优秀得多，这样的情况发生多次以后难免会让自己怀疑是否不适合物业管理员的工作，毕竟这些年来领导在物业管理工作中对自己倾注的心血比其他员工要多很多，可即便如此似乎也无法抹平工作能力带来的较大差距。
现在想来若是继续这般下去的话可能自己也不再具有工作中年轻的优势，想到这点以后难免在内心因为辞职的念头感到有些惶恐，毕竟这些年来领导在工作中给予自己的照顾是有目共睹的，贸然离去的话未免显得自己对物业管理员的工作太不负责了，可难以忽视的现状便是继续下去的话除了浪费自己的时间与公司的资源以外毫无用处，毕竟自己这些年来的努力并未在物业管理员工作中取得任何成就，而且在公司也有很多后起之秀在这个岗位上比自己做得优秀得多。
由于最近自己已经在公司找到交接工作的人手从而坚定了想要辞职的理念，希望领导听完自己的阐述以后能够认同这份理念并同意关于辞职的请求，毕竟对于双方今后的发展来说辞去这份工作无疑才是解决问题的良好方式。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
管理员辞职报告 篇5
社区管理员辞职申请书
尊敬的社区领导：
您好！我是xx社区的社区服务管理员xxx，我今天来自己递交自己的辞呈。我非常抱歉不可以再继续为社区服务了，因为自己最近搬了新家，离此处上班的地方之间的距离相对较远，兼顾到家庭也相对较为的麻烦，还有别的一些个人身体方面的原因，最终自己还是决定辞去目前的工作。我自己平时的主要的工作具体如下：
1、建立、维护和社区当中别的代理与组织的关系，满足社区之所需同时以防服务的重复。
2、准备同时保存记录以及报告，比方说预算报、人员记录或为培训手册。
3、对专业、技术员工以及志愿者进行指导。
4、对工作人员以及志愿者的工作做出评价进而为项目具有合适的质量还有资源被有效地使用提供保障。
5、建立同时监督管理的程序进而完成由董事会或是高级管理所制定的目标。
6、分析法律与规章的改变进而明确其对于代理服务的影响。
9、研究与分析成员或者是社区需要进而明确项目指标。
希望上述自己的工作任务对于招聘下一任的社区服务管理员能够提供一定的帮助，为此给社区造成的不便，之处还请理解，希望自己的辞职申可以获得批准。希望社区可以在最近一段时间对社区服务管理员进行招聘，进而利于自己更好的做好交接工作。非常的感谢。
申请人：xxx
20xx年08月13日
管理员辞职报告 篇6
在此先多谢各位领导、同事!
在那里我认识了很多对我有帮忙的人;无论是xx总时常的问候还是您的大度、细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮忙我都常常为之感动。所以我经常告诉自我怀着一颗感恩的心做人。
从入职的第一天起你们教会了我做许多的事，无论是从打扫卫生、财务管理，到企业管理等我都获益良多，为之感谢，
辞职书
所以我经常告诉自我凭着一颗善良的心做事;
所以，在此请允许我说声“多谢你们”。
之后，请允许我于月日辞去“xxx酒店xxx部门经理”一职!原因如下：
第一：由于工作和生活的矛盾和压力导致我不想长期生活在这样的环境下，我受不了!
第二：我个人潜力不足，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去必须会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选取辞职;
第三：我时常感觉由于个人潜力的问题，我需要进修成长，所以我需要一个十分长的时光去学习进修。
第四：从真正好处上说我的第一份工作就是在那里，在这每一天很开心的和同事们做事，每一天说的`做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是群众。
为梦想这天我选取离开。因为我明白，走的路多了才能到达必须高度，得到自我认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。
最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利!
此致
敬礼!
管理员辞职报告 篇7
尊敬的领导：
本人xxx，男，xx岁，1994年xx省工业学校毕业，工程测量专业，20xx年自学第二学历本科政法专业。20xx年被聘为政工师，20xx年取得注册安全工程师从业资格。
1994年从学校毕业来到公司，在工程科测量组担任测工，本身就是测量专业出身很快就成为测量组主力，参与测量的工程有600吨混铁炉工程、西炼钢工程、5号高炉大修工程等。
第三，工作中我发现自己在与人交往中有很多不适，所以我觉得可能自己不能适应这个环境。这是我辞职的另一重要原因。
1995年被调到工程科工作。工程科当时人才济济，我负责小的工号比如冷凝器工程、制氧工程、75吨蒸汽锅炉工程等。因为时间较短没有什么成绩但也没有错误。
1996年由于公司定岗定编，工程科编制已满，许多人走了，都下到了车间工作，我那时因为公安科缺人，就去了公安科，在公安科一干就干到现在，因为现在我们部门也有保卫职能。公安科是个特殊部门，初来乍到并不适应，业务不熟，那时我就负责内勤、消防、户籍、综治、武装，因为公安科人少加我总共4人。从那时起开始写材料。因为还负责消防安全工作，所以也经常到施工现场检查。
记得前几天当我口头向您们提出辞职时，您们当时的表情很惊讶，连问了好几个问什么?并让我慎重考虑后再说。我经过这几天慎重的考虑，还是毅然决然的写下了这封辞职信。
1998年对于我公司还是我个人都是有历史意义的一年，这一年公司开始承包，这一年第一次参加高炉大修，而我在这一年却留下深深的遗憾。。虽然后来等我来了取了炸药，但是这件事后果非常严重，不光是高炉大修评先没有了，就连以前的工作都抹杀了。从此值班从不迟到，但好像要转变领导的印象不是那样容易的。
20xx年终于迎来第二次高炉大修，那是在10月份，因为有了上次的教训，工作更加小心谨慎，心里想着从这里跌倒从这里站起来，拼了全部精力，不光检查防火、防盗后来还协助质检检查水冷管漏点。功夫不负有心人，这次大修终于受到领导的好评，取得了年度先进生产者荣誉，我深深知道这荣誉真的来之不易，这是多少汗水换来的。
首先感谢qsmc给我的一次工作的机会，非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪，非常感谢nb2/5工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会！使我能获得3年半的稳定工作！非常感谢nb2工程部陈国振先生对我在工作中的悉心点拨，没有你们的协助，我不可能在qsmc顺利的工作，再次衷心的谢谢你们！同时感谢nb2bil工程课的各位兄弟姐妹，是你们真诚陪伴我度过在qsmc的每一天，使我充实坚强而且更加成熟！感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作，使我们的工作能顺利完成！
20xx年开始公司走向改制，20xx年改制第一年，这是新的开始也预示着一些东西的结束。公安科与安全科合并，这真是史无前例的创举!公安科每天要值班、安全科每天要下现场，真是最累、最苦的两个部门合并到一起，工资待遇并没有增加，反而奖金比以前少了。以前没接触安全工作，现在合并才知道安全工作是如此，合并后部门5个人，安全科有两人从事安全工作多年，公安科三人没有什么经验，不知从哪下手，就这样边学边干。
xx年开始工伤事故突然多起来，XX年XX年XX年XX年XX年每年都有死亡事故。短短几年时间，死亡事故xx起，重伤轻伤就不用说了，触目惊心!有许多事故我是亲自到事故现场勘察、甚至目睹着伤者从抢救到死亡全过程，多少家庭瞬间解体，企业和职工也蒙受巨大损失。是的，我不否认我是个感性的人，当我看到死亡的工友从我身边象抬东西似的用破被包裹着抬走，我简直崩溃了，我抑制不了激动地情绪，我是多么不希望看到这一切啊!我付出的努力换来的就是这样结果吗?虽然这些死亡的工友素不相识，都是农民工，安全意识极度缺乏，但是他们的死亡难道一点都与我无关吗?监管不力、培训不力的管理责任是推脱不了的。我从心里感到愧疚，事故越多愧疚越深。所以近两年更是加倍努力决心要把工作做好，编写制度、起草文件、狠抓现场、开展培训，一心扑在工作上，不惜牺牲休息时间和家人团聚机会，每年值夜班70多个，双休日值白班30多个，比普通职工多上100个工作日以上。但是安全工作不是想象那样凭一己之力就能干好。说它大，无所不包含，可以说一切日常活动都涵盖在安全工作之中;说它小，小到一个工具、一台设备、一个违章行为，甚至一个螺丝、一个烟头。
第三，工作中我发现自己在与人交往中有很多不适，所以我觉得可能自己不能适应这个环境。这是我辞职的另一重要原因。
近年来国家、省、市不断加大安全工作治理力度，不断出台新政策、文件、法规、标准，其目的是让企业不敢出事故、出不起事故，因为事故会给企业带来巨额处罚甚至追究责任者刑事责任，可以说对待安全工作我每天都战战兢兢，生怕有纰漏，时间长了对救护车、消防车都产生恐惧感，当救护车、消防车从身边呼啸而过，头嗡的一声，很怕奔向单位方向。回想这么多年，上对不起父母，没有时常回老家看看，下对不起妻儿，没有时间多陪陪，十多年来没有成绩、无所建树，本以为竭尽全力可还是事故频出，所以本人深感心力憔悴，决心不再从事安全管理工作，请领导体谅。
过去，我总是把自己的挫折和失败归结于命运，经过这一段时间的反思和总结，我觉得是性格和品格的问题。。是的，一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您给我的教诲，努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。
第二，工作中我发现自己的知识还有很多欠缺，处理实际工作的技能还有很多不足，对真理和信仰的不懈追求使我希望有一个充足的时间来学习提高。这是我辞职的重要原因。
管理员辞职报告 篇8
各位同仁和朋友：
由于个人未来发展的原因，今天是我在XX工作的最后一天，非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助，在此衷心的说声谢谢!
首先感谢XX给我的一次工作的机会，非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪，非常感谢nb2/5工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!使我能获得3年半的稳定工作!非常感谢nb2工程部陈国振先生对我在工作中的悉心点拨，没有你们的协助，我不可能在XX顺利的工作，再次衷心的谢谢你们!同时感谢nb2bil工程课的各位兄弟姐妹，是你们真诚陪伴我度过在XX的每一天，使我充实坚强而且更加成熟!感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作，使我们的工作能顺利完成!没有XX提供的这份3年半稳定的工作，我不可能在上海这片热土打拼，我不可能每年有时间邀不识字的双亲来上海小住2月，以解每年只能回家2 次的难舍亲情!没有这份稳定的工作，我不可能认识如此多优秀的员工和主管!我不可能成熟和长大，不可能认识到自己今后要走的路!
人生最重要的不是努力，也不是奋斗，而是抉择!不知不觉来XX已经三年半了，从25岁一晃就 28岁了，人生最宝贵的青春在XX停留;此时的心情是非常复杂的。我知道，离开XX我一定会依依不舍，也许还会流泪!但我相信，流泪和不舍后会更坚强和自信!因为人生的路还很漫长，而我必须认真面对和正确把握!
我离开XX后，工作将交接给邵进旭，相信在今后的工作中给予更多的支持和协助!
再次感恩的心衷心的说声谢谢!祝愿我认识的人和认识我的人工作顺利，前程似锦!虽然对XX而言我只是大海中的浪花，而对父母和自己而言我是全部!
在短短的一个月的时间我们公司发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
管理员辞职报告 篇9
尊敬的领导：
从xx年到如今,在一起相处了快4年多时间,我也学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给由于个人未来发展的原因，今天是我在qsmc工作的最后一天，非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助，在此衷心的说声谢谢!
首先感谢qsmc给我的一次工作的机会，非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪，非常感谢nb2/5 工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!使我能获得3年半的稳定工作!非常感谢nb2 工程部陈国振先生对我在工作中的悉心点拨，没有你们的协助，我不可能在qsmc顺利的工作，再次衷心的谢谢你们!同时感谢nb2 bil工程课的各位兄弟姐妹，是你们真诚陪伴我度过在qsmc的每一天，使我充实坚强而且更加成熟!感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作，使我们的工作能顺利完成!没有qsmc提供的这份3年半稳定的工作，我不可能在上海这片热土打拼，我不可能每年有时间邀不识字的双亲来上海小住2月，以解每年只能回家2 次的难舍亲情!没有这份稳定的工作，我不可能认识如此多优秀的员工和主管!我不可能成熟和长大，不可能认识到自己今后要走的路!
人生最重要的不是努力，也不是奋斗，而是抉择!不知不觉来qsmc已经三年半了，从25岁一晃就 28岁了，人生最宝贵的青春在qsmc停留;此时的心情是非常复杂的。我知道，离开qsmc我一定会依依不舍，也许还会流泪!但我相信，流泪和不舍后会更坚强和自信!因为人生的路还很漫长，而我必须认真面对和正确把握!
在此提一些不足之处，望能引起有良知相关部门高级管理人员稍微解决和改进!
1) 公司人才流动性太高，许多优秀同仁工作2-3年都流失掉了，据我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高100%以上， 而在qsmc已经工作和正在工作的同仁能在2-3年内加薪30-40% 的寥寥无几?
2)公司的饭菜越来越难吃了，冬瓜玉米都开始蒸着吃了，员工中餐晚餐自掏腰包吃泡面，自带或买辣菜的越来越多，可能公司的伙食连2.5元的泡面都不值!夜班更差!
3)其次公司扬善惩恶机制不够健全，每年都有成百上千人在公司义务献血，难道只是在真善美上一笔带过?我们以前学校组织献血，尚且是非赢利机构能给每人300元奖励，而公司年赢利几亿到十几亿美金或更多，在真善美上一笔带过。。公司年赢利几亿到十几亿美金或更多，在真善美上一笔带过的只是员工捐款?
4)公司最底层的员工命运是悲惨的，f1和f2厂区smt f/t测试人员每天都是站着工作8-12小时，中间休息十分钟连坐的地方都没有，她们是人也是别人的子女，只是不是公司高级行政管理人员的子女;难道一贯宣扬真善美的公司，3年半或更长时间一直视而不见?还是要节约成本，从来没有考虑过?
5)公司相关部门管理能力不佳，如果sqe，iqc部门能充分显示工作能力，pe，ee工作会轻松很多，qsmc是用美金买厂商良品的，居然有厂商交不良品，不良品被pe，ee禁用后，厂商居然可以将不良品重新打包给qsmc再次使用，在惩罚厂商费用时，厂商居然可以拒签，为什么财务不能直接扣款?那些不良品浪费了我们多少工时，人力物力，财力，难道qsmc一直是消耗厂商不良品的场所?
6)如果真善美，不能诠释直真，至善，至美的真谛，而继续用千万辛苦员工的汗水，去宣扬极少数高阶主管收集奢侈的琴棋书画或其它，会继续让人寒心，感觉不到温暖!如果企业家和管理者都成为资本家，会让人失望和绝望!
我离开qsmc后，工作将交接给邵进旭，相信在今后的工作中给予更多的支持和协助!
再次感恩的心衷心的说声谢谢!祝愿我认识的人和认识我的`人工作顺利，前程似锦!虽然对qsmc而言我只是大海中的浪花，而对父母和自己而言我是全部!
此致
敬礼
申请人：
XX.10.23
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