高温津贴有哪些领取条件?

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根据规定,《防暑降温措施管理办法》中明确了高温津贴的发放标准,公司或企业安排工作者在35摄氏度以上高温天气中,从事室外露天作业以及不能采取方法将工作地点的温度降至33摄氏度以下的,这时用人单位就要给工作者发放高温津贴了,高温津贴会纳入工资总额。

能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。

室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,每人每月不低于45元。具体的发放标准和发放时长,各省的标准不一。在这28个省份中,有13个省份发放标准为按月发放,另有15个省份按天发放。

按月发放的地区中,如发放高温津贴排名靠前的浙江、山西、江西等省份,津贴金额最高的为山西和江西,为240元每月,浙江省为225元;最低的为广东省,为150元每人每月。

按天发放的地区中,标准最高的为天津,24元每天,最低的为贵州、河北,8元每人每天,与天津相差3倍。

扩展资料:

一、用人单位不发高温津贴劳动者可以维权

*门表示,劳动者要保留考勤表、天气预报等能够证明自己工作时环境已达到发放高温补贴标准的有效证据。

劳动者如果需要维权,可通过举报投诉窗口、12333电话等渠道进行咨询和反映诉求,各级劳动保障监察机构将依法严肃查处。

人社局提醒,高温季节来临,各用人单位应合理安排职工夏季工作,适当调整高温、露天作业人员的劳动强度和作息时间,避开高温时段,严格控制加班加点,确保职工身体健康。

二、发放高温津贴的意义

高温天气不仅可能损害室外作业人员的身体,而且也极易引发安全事故,有统计数据表明,7、8、9三个月的安全事故占到全年事故的三成还多,对人们的工作和生活构成了严重威胁。

当高温已经超越了简单的自然现象,越来越成为一个复杂的社会问题时,它“烤”验的就不仅仅是市民,同时考验着*及公共管理部门的危机应急能力。

由此可见,高温劳动保护和高温补助应该得到法律关怀和制度保障,国家和各级地方立法机构应该尽快将一定条件下的高温天气确定为自然灾害的一种,用法律来保障高温天气下公民的健康权,明确高温劳动保护的主管部门,并针对高温条件下职工作业如何进行劳动保护给予具体规定。

对从事野外、室外、高空、高热等条件下劳动者的保障给予具体规定,对高温劳动保护补助也予以明确,以确保劳动者的生命健康和安全。

参考资料来源:百度百科-高温津贴

参考资料来源:台海网-5月起有高温津贴可领 发放标准是什么呢?

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您好!按照我国《劳动法》的规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
依照*监管总局、人力资源和社会保障部等相关部门制定发布的《防暑降温措施管理办法》的规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温津贴,并纳入工资总额。
目前国家没有统一的防暑降温费标准,由省、自治区、直辖市按实际情况制定发放标准,并根据社会经济发展状况适时调整。
如能提供更多信息,则可给出更为周详的法律意见。

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领取高温津贴的,必须是室外的工作者,还有在高温环境下工作的工作人员。

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高温津贴领取条件是天气温度需要35度以上并且是在室外作业的工作,不能有效的降温才可以领取,私人企业好像大多数是没有的。

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高温津贴的条件主要表现在工作环境。工作种类的区别。高温在35°以上,而且还没有防暑降温的设备。在露天作业。在超过35°不能给员工进行防暑降温的可以领起高温津贴。各地的经济条件不一样,可能补贴的津贴也不一样。

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高温津贴是指每年6月到9月.从事露天岗位工作(如建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等)。用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,例如在铁皮厂房等场所内工作的工人等。

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必须是在高温天气作业的才能领,像是建筑工人,露天作业的工人,而且高温在三十五度以上。

热心网友

高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。

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是高温条件下(35摄氏度以上哦)长期工作的人才可以领取。

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在职职工在夏天室内或室外温度达到34度以上的劳动者都可以亨受高温津贴补贴*。

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必须是在高温条件下,劳作的员工才能够正常的领取这笔费用。

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超过35摄氏度的高温天气领取的工资补贴,很多针对室外的工作岗位和一些企事业单位。私营企业和小微企业不一定有。

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老温今天有哪些领取条件回答从事与野外高温作业的。有津贴,比如说现在的锅炉工。和焦炭工人都有高温补助今天。

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艰苦作业环境相关连的,建筑业,还是得有范围单位组织啊,个人就没有这待遇,

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私人企业老板想说:发毛的高温补贴

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