美国人就业劳动合同
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热心网友
第一，依法办理了就业手续的外籍员工与用人单位建立的是劳动关系，依法应当适用中国的有关劳动法律法规，亦应当适用《劳动合同法》，故用人单位应当自用工之日起一个月内与之签订劳动合同，否则，该员工有权要求用人单位承担未签订劳动合同的法律责任。
第二，外国人与国内用人单位建立劳动关系，签订劳动合同时，劳动合同的种类仅限于不超过五年期限的固定期限劳动合同，不适用有关无固定期限劳动合同的规定，同样不宜适用以完成一定任务为期限的劳动合同。
热心网友
我们公司都是到当地的人力资源分局领取劳动合同，范本和我们其他员工是一样的。
只是普通员工的现在无需鉴定和备案，双方签字盖章后即可。外国人的就要拿到人力资源局备案，办外国人的就业证什么的都要用劳动合同的。
