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热心网友
如果是请假,就去讲下道理,一般都批。如果是,辞职一般要提前一个月,不过没签劳动合同,单位是违法的,你去劳动局询问一下,按法是你可以直接走人,老板也必须支付你工资,还可以告他,叫他支付赔偿金
热心网友
先讲理。
如果老板不讲理,就直接去劳动局仲裁。老板都特怕这招。
热心网友
好好找老板谈一下,说回家确实有事,他会理解的