那些月薪20000以上的都是做什么工作的？
发布网友
共1个回答
热心网友
1、IT行业
首先，IT行业可细分为互联网行业和传统IT行业。
互联网行业一直是“朝阳行业”。无论是前段时间的“人工智能”，还是近来爆火的“区链”，互联网行业一直处于“爆炸式上升”的阶段，各大互联网公司对毕业生开出的价位也越来越高，甚至到了“不过万就无人问津”的程度，月入过万者多如牛毛。2万以上的也大有人在。相比之下，传统IT行业就比较“冷静”了。除非毕业生条件很好的，才会直接开出“月薪过万”的价位；否则都需要积累2-3年的工作经验后，才能步入月薪过万的行列。
2、金融行业
金融行业每年的薪酬增速大概在5%-8%左右，金融领域分布的行业太多，大的版块有银行、保险、证券、基金、信托等。各个子版块的薪酬相差也很大。
金融行业“不差钱”，他们对招聘人才方面的投入，比互联网行业还要“疯狂”。
银行、证券公司、保险公司，对毕业生开出的价位也在不断走高，2017年平均毕业生薪酬综合已经达到9000+，毕业生月薪过万非常普遍。只要干出成绩，月薪2万不过是一两年的事情。
3、销售行业
销售行业可细分为传统销售行业和电商类销售岗位。
电商行业趁着互联网行业崛起而井喷似的爆发，改变了中国人的消费观念和消费习惯，天猫“双11”当天的销售额突破5400亿。多位在电商行业工作的朋友表示，行业内“月薪过2万”的年轻员工只能算是“标配”，不值得“大惊小怪”！
4、高危行业以及偏门行业
高危行业，比如：地下采煤业、高空作业的行业、爆破业、蜘蛛人等等。
另外一些偏门的行业，比如说入殓师，殡仪馆工作的一些其他工作人员，相对来说属于比较偏门的行业，较少人去做，但是需求还是挺大的，90后也有一大部分去从事这个行业的工作。总的来说，他们达到月入过万是没问题的。
5、创业者
有一些创业者，凭借自己的敏锐目光创业成功。虽然也有人创业后仍然入不敷出，但他们的青春也在熠熠发光。
这位网友的回答基本上把我们平时容易接触到的行业都涵盖了，金融行业和第一位网友回答的内容重合，由此可见金融行业真的是各行各业的“万金油”。同时，销售行业相对门槛比较低，各行各业都不可或缺的岗位，但因为比较辛苦，初期压力等原因大导致人员流失通常比较严重，不过如果能进入一家产品比较强势，有市场竞争力的公司，薪资过万甚至好几万都是比较容易的。
我们再来看第三位网友的回答：
医疗行业：月入过万的人群通常是拥有高级职称的医生、专家或者医疗机构的高管。在医疗行业中，高薪职位需要拥有较高的学历和专业技能，同时还需要具备出色的医疗技术和人际沟通能力。
教育行业：月入过万的人群通常是担任高等教育机构的教授、学者或者高端培训机构的讲师。在教育行业中，高薪职位需要拥有较高的学历和专业技能，同时还需要具备出色的教学能力和人际沟通能力。
医疗、教育堪称“永不过时”的行业，只要有人类存在，就一定会有这两个行业。不过对于这两个行业大家争论较多，认为现在的公立医院、教育机构薪酬相对很难达到理想程度，但是我比较赞同这位网友的回答，在这两个行业中能力达到一定水准的时候，薪酬确实不低，不过这需要时间和经验的积累，年轻人比较难以达到。
除此之外，还有热心的网友给出了“如何才能月薪过万”的建议，我们一起看一下。
要想月入过万，需要在以下几个方面进行提升：
增强专业技能：无论从事哪个行业，都需要不断学习和提高专业技能，成为领域内的专家。可以通过参加培训课程、参加行业会议、阅读专业书籍等方式提高自己的专业技能。
提高自己的软实力：在职场中，除了专业技能之外，还需要具备良好的沟通能力、团队合作能力、领导能力等软实力。可以通过参加社交活动、加入志愿团体等方式提高自己的软实力。
发掘个人潜力：要发挥自己的最大潜力，需要深入了解自己的兴趣和天赋，发掘自己的特长和优势，从而找到适合自己的职业领域。
不断提高自己的工作效率：提高工作效率可以让你更快地完成任务，同时还能提高工作质量，从而为自己赚取更多的时间和机会。可以通过学习时间管理技巧、有效沟通等方式提高自己的工作效率。
扩大人际网络：人际网络是职场中非常重要的一环，可以通过参加职业协会、参加社交活动等方式扩大自己的人际网络，从而为自己开拓更多的机会。
总之，要想月入过万，需要不断提高自己的专业技能和软实力，发掘自己的潜力，提高工作效率，并扩大自己的人际网络。同时，也需要持之以恒地努力和坚持，不断进步和创新。
通过以上网友的回复，不难发现金融、IT、销售这三个行业，关于薪酬大家普遍一致。不过我们经常听到一句话：要想有回报，就得有付出。不能光看到别人高收入光鲜亮丽的一面，还要看到别人背后辛勤付出劳动的一面。找准自己的定位，明确自己内心真正的追求，然后拼尽全力，就一定能得到自己想要的生活。
